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[北京]聯通研究院

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來自聯通研究院的消息: https://yjy2022.zhaopin.com/
中國聯通求職討論區: http://bbs.yingjiesheng.com/forum-151-1.html

職位申請:yj***com[點擊查看]

中國聯通研究院前身源自北京市電信管理局于1997年成立的“北京電信局科學技術研究與發展中心”,在電信體制改革的過程中,先后重組或更名為“北京電信技術支持部”、“中國網通集團研究院”、“國家工程實驗室”、“中國聯通研究院”等。根據聯通集團《中國聯通關于優化科技創新體系的通知》(中國聯通集團[2020]154號)的部署要求,整合重組原聯通研究院和原聯通網絡技術研究院,組建中國聯通研究院,新的聯通研究院2020年8月1日正式成立。

 

中國聯通研究院堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,全面落實集團黨組部署和集團直屬黨委要求,樹牢“四個意識”,堅定“四個自信”,堅決做到“兩個維護”,以政治建設為統領,以支部建設全面過硬、黨建質量全面提升的“兩個全面”為目標,重點打造“四個一”的融合發展工程,實現高質量黨建引領高質量發展,黨建賦能為研發創新注入活力,助力“五新”聯通建設。研究院做為聯通集團科技創新的主體,立足國家戰略、公司戰略和產業服務,成為公司戰略決策的參謀者、公司技術發展的引領者、產業發展的助推者。內設一個綜合支撐板塊和智庫研究、網絡研究、應用技術研究三個技術研究板塊,具備智庫的專業咨詢能力、網絡技術的自主核心能力、前瞻技術的研究能力、技術與業務融合的應用能力。圍繞公司市場和網絡等開展基礎和前瞻技術研究和應用創新,進行關鍵核心技術攻關和試驗,為公司戰略、業務和技術以及產業發展提供決策支持,在公司持續發展中發揮強大的智庫支撐、技術引領和產業助推作用。

 

中國聯通研究院始終按照專業領域和重大技術方向凝聚專業人才梯隊,是中國聯通集團高端人才的聚集地和培養基地,擁有一個國家工程實驗室,并在江西、重慶、貴州、新疆設立了分院。近年來為集團輸送百余名專業技術人才,F有員工666人(其中中共黨員404人,占比61%),平均年齡35.7歲,其中碩士研究生以上學歷567人,占比85%(研發中心達90%),博士69名、博士后9名、海外歸國留學人員近120人、正高級工程師26名、享受國務院政府特殊津貼專家7名。

 

近兩年是中國聯通進一步深化混合所有制改革、推動全面數字化轉型、實現高質量發展的關鍵之年。聯通研究院堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,堅持黨建統領,以核心價值觀和“三個一切”為引領,在集團整體工作思路指引下,統籌抓好疫情防控和改革發展,持續打造高端智庫,發揮創新引擎作用,提升自主研發能力,為集團的全面數字化轉型和高質量發展貢獻研究院力量。

 

數字技術研究崗(智鏈云大物)

北京

[2021-09-15]

職位描述:

1、負責前沿數字技術研究,新一代數字基礎設施研發工作,如數字技術原生6G網絡、人工智能/智能網絡、區塊鏈/鏈網融合、云原生/云網一體、大數據/數據治理、物聯網等領域的核心技術、產品研究與標準制定工作;

2、負責數字技術領域應用場景、關鍵技術與平臺能力、測評能力的研發工作;

3、負責數字技術領域相關網絡、業務、產品、技術規劃與智庫咨詢工作;

4、負責數字化轉型研究與應用開發工作,開展數據要素研究、算法研發工作。

任職要求:

1、2022屆高等院校碩士研究生及以上學歷畢業生(海外院校畢業生畢業時間應不超過2年);

2、專業范圍:計算機、通信、自動化、人工智能、量子計算等相關專業;

3、至少掌握一種數字技術領域相關的理論基礎,包括但不限于計算機軟件設計、機器學習、深度學習、云計算、大數據、區塊鏈、物聯網等,對通信網絡有一定了解;

4、具有一定的軟件程序設計能力,至少熟練掌握一種主流程序設計語言,包括但不限于C/C++、Java、Go、Python、Node.js等;

5、掌握數字技術領域常用開發框架、工具、數據結構和算法;

6、具備良好的英語聽說與讀寫能力;

7、有清晰的邏輯思維,對新技術、新產品、新需求感覺敏銳,關注互聯網產品發展趨勢;

8、良好的學習能力、敬業精神及團隊合作精神,具有高度責任心,能夠承受具有挑戰性的高強度工作。

網絡智能運營技術研究

北京

[2021-09-15]

職位描述:

1、負責通信網絡智能化運營管理、優化提升技術的跟蹤和研究,制定相關國際、行業、企業標準;開展智能運營新技術的創新應用研究,助力業務感知持續提升;

2、運用智能化的算法模型及手段,深入分析運營商網絡、業務特征、問題及發展趨勢,提出網絡運營和發展的策略和建議,助力網絡運營效率提升。

任職要求:

1、2022屆高等院校碩士研究生及以上學歷畢業生(海外院校畢業生畢業時間應不超過2年);

2、專業范圍:計算機、通信等相關專業;

3、了解移動通信基本原理,理解移動通信基本概念、網絡架構、關鍵技術;

4、了解各類數據挖掘算法,理解其應用場景和優劣,能熟練運用分類、聚類、神經網絡等模型解決業務場景問題;

5、具有較強的數據敏感性、創新意識及邏輯思維能力,有持續的學習態度與自我提升意愿,有良好的工作執行力、溝通及團隊協作能力。

無線及電源節能技術研究崗

北京

[2021-09-15]

職位描述:

無線技術研究方面:

1.從事無線新技術和新設備演進、標準化、測試和組網方案研究工作。 

2.負責面向5G網絡演進新技術研究和組網方案制定工作。 

3.負責無線通信新設備研究與評測,負責無線新技術試驗與測試工作。 

4.參加國際、國內新技術標準化工作,參加如CCSA、3GPP、ITU、IEEE等標準化組織會議,進行文稿撰寫、專利申請等。 

5.領導交辦的其他任務。

電源節能技術研究方面:

1、跟蹤基礎設施領域新技術發展,制定專業技術演進路線和相關標準規范;

2、開展基礎設施領域新技術研究,組織新技術產品、平臺或系統研發;

3、開展碳中和領域新技術及國際國內政策研究;

4、開展現網專業需求調研及應用方案研究;

5、開展現網建維領域問題和故障研究,提供技術支撐及解決方案。

6、參加行業技術標準化組織工作,參加如CCSA、節能創新聯盟等標準化組織會議,進行文稿撰寫、專利申請等;

7.領導交辦的其他任務。

任職要求:

1、2022屆高等院校碩士研究生及以上學歷畢業生(海外院校畢業生畢業時間應不超過2年);

2、專業范圍:計算機、自動化、大數據、人工智能等相關專業;

3.通信、信息、電子、人工智能等專業畢業生要有較深厚的無線通信專業背景,熟悉移動網絡的演進趨勢和系統架構和國際標準化(參加過3GPP標準化工作者優先,熟悉5G專網、高頻通信、NTN及空天地一體化優先);具有理論研究基礎和仿真搭建經驗,熟練使用matlab。 

4.電力自動化、工業自動化、電氣工程類、電機電器、暖通類等專業畢業生要具備相關電源類、暖通類設備或相關智能監控系統開發設計經歷。

5.學習能力強,責任心強,勤奮踏實,具有較強的溝通協調能力與團隊協作意識;

6.具備標準文稿、專利發明和技術論文撰寫能力,良好的標準文稿、專利申請或論文發表記錄; 

7.具備熟練的英語聽說讀寫能力,能熟練使用英文進行口頭和書面上的交流; 

8.學習能力強,責任心強,勤奮踏實,具有較強的溝通協調能力與團隊協作意識。

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